Kako igrati igro?

Na začetku igre si vsak igralec zastavi osebni namen igre, glede na svojo življenjsko/poklicno situacijo.

Lahko gre za osebni namen:

Prenehal se bom samo-obtoževati

Zaupal bom svojim željam

Rešil bom spor med partnerjem in seboj

Bom skrben starš ...

Lahko je povezan s poklicnim življenjem:

Odstranil bom stres povezan z delom

Delal bom v skladu s svojimi sposobnostmi

Spoštoval bom svoje meje in jasno izražal svoja stališča

Nehal bom odlašati ...

Igra je lahko tudi odlično orodje za »team building« v delovnem okolju. Vsi igralci si lahko zastavijo skupni cilj, povezan z izboljšanjem delovnih razmer:

Vzpostavili bomo tvorne odnose

Nov razvojni cilj bomo uresničili s polno angažiranostjo

Razrešili bomo medsebojni konflikt

Odpravili bomo stresne delovne pogoje...

Nato igralci sedejo za igralno mizo in začnejo »preobraževalno potovanje«. Osredotočeni na cilj igre mečejo kocko in sledijo nalogam posameznih polij. Premikajo se med področji, ki prinašajo spoznanja in pospešujejo napredek, ter tistimi, ki predstavljajo nazadovanje, kjer se soočajo z omejitvami, težavami, zaviralnimi vzorci vedenja ... Vse pa je še toliko bolj pristno, zaradi sodelovanja s soigralci ter njihovega poseganja v igro drug drugega.

Igra se igra od pet ur v najkrajši različici, do pet dni v dolgi. Da bi dosegli boljše razumevanje in namen potovanja, je potrebna izpolnitev na štirih ravneh igranja: fizična, čustvena, mentalna in duhovna. Zato igra zahteva čas in osebno angažiranost.

Na koncu igre je vsakdo obogaten z novim znanjem in jasnim vpogledom v svojo situacijo: sposoben videti nove priložnosti, razumeti vzorce stresa in zaviralne navade, lažje reševati konflikte, se soočiti z boljšimi izzivi in ​​narediti prehod z novimi koraki.

To poglobljeno, transformativno osebno potovanje bo spremenilo vaše življenje; prispevalo k dobremu počutju in bolj gladki poti na poti vašega osebnega in poklicnega cilja.